Silabus Training :

BALANCE SCORECARD

 

INTRODUCTION :

Dalam keseharian dalam kantor, seluruh karyawan akan dinilai pekerjaan dan performansinya. Tanpa pengukuran performansi, perbaikan kurang mempunyai arti. Jika suatu aktivitas tidak dapat kita ukur, sulit bagi kita untuk memanage aktivitas tersebut. Sehubungan dengan itu pengukuran performansi harus dilakukan dengan baik, dengan menggunakan metode yang tepat sehingga hasil dari pengukuran tersebut mencerminkan kemampuan yang sesungguhnya. Balanced Score Card (BSC) merupakan cara terbaik pada saat ini dalam mengukur performansi baik pada tataran perusahaan, pada tataran unit-unit organisasi yang ada dalam perusahaan maupun pada tataran karyawan perusahaan. Dimana strategi tingkat perusahaan, diturunkan menjadi lebih jelas dan akurat dalam bentuk strategi divisi atau departemen, yang kemudian diterjemahkan lagi menjadi detail dan spesifik dalam bentuk strategi tim kerja dan individual. Setiap sasaran strategi akan dilengkapi dengan key performance indicators (KPI) dan action plan yang bersifat improvement based maupun routin based. Pelatihan ini akan memberikan pemahaman mengenai training balanced scorecard serta mengoptimalkan kemampuan perusahaan untuk mencapai tujuan strategis perusahaan.

 

TRAINING OBJECTIVE :

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat :

1. Memahami konsep balanced scorecard yang lebih baik tentang peran dan fungsi pengukuran performansi karyawan dalam konteks perusahaan dan persaingan usaha;

2. Mampu menyusun perencanaan dan pengendalian pengukuran performansi karyawan dengan menggunakan teknik BSC;

3. Memiliki Ketrampilan menganalisis, menyimpulkan dan mengambil keputusan berdasarkan data hasil pengukuran performansi karyawan dengan menggunakan metode dan teknik terkini, yaitu Balanced Score Card (BSC).

 

TRAINING MATERIAL OUTLINE :

1. Strategi bisnis dengan balanced scorecard

4 Perspektif Balanced Scorecard

Mengapa perlu Balanced Scorecard

Bagaimana memanfaatkan Balanced Scorecard untuk merealisasikan strategi perusahaan menjadi kenyataan

Konsep Balanced scorecard sebagai instrumen pengukuran kinerja

2. Balanced scorecard sebagai sistem manajemen strategi perusahaan

Strategi yang efektif

Hambatan dalam melaksanakan strategi

Visi, misi, dan strategi perusahaan

Linking strategy to budgets

3. Penyusunan strategy perusahaan berdasarkan balanced scorecard

Prinsip Balanced Scorecard yang efektif

Strategic destination

3 Strategi utama dalam perspektif financial

4 Strategi utama dalam perspektif customer

3 strategi utama dalam perspektif internal proses

3 strategi utama dalam perspektif Learning & Growth

Menyusun strategi perusahaan

4. Strategy map & penyusunan KPI

Mengembangkan Strategy Map tingkat perusahaan

Penyusunan strategic planning

Cascading Process Balanced Scorecard

Metode penentuan KPI

Penyusunan strategy map dan KPI Deartment

Penyusunan KPI tingkat individu

5. Menjadikan strategi menjadi pekerjaan setiap individu

Communication Channel Continuum

Relevansi KPIs dengan budget dan sistem rewarding

Aligning the organization

Monitoring balanced scorecard

 

WHO SHOULD ATTEND THIS TRAINING?:

Training ini diperuntukkan bagi:

1. Staff, Supervisor, Manager ataupun level di atasnya dari Divisi SDM, ataupun divisi lainnya yang membutuhkan training ini;

2. Praktisi atau Profesional yang ingin menambah pengetahuan mengenai training balanced scorecard

 

INSTRUCTOR :  HARI KUSUMA SATRIA NEGARA, SE,Macc,

 

VENUE : Yogyakarta (Ibis Styles Hotel/ Ibis Malioboro Hotel/ Jambuluwuk Hotel/ Cavinton Hotel/ Grand Zuri Hotel, dll)

 

TRAINING DURATION : 3 days

 

TRAINING TIME :

1. 22 Jan 2018-24 Jan 2018

2. 12 Feb 2018-14 Feb 2018

3. 12 Mar 2018-14 Mar 2018

4. 09 Apr 2018-11 Apr 2018

5. 21 May 2018-23 May 2018

6. 25 Jun 2018-27 Jun 2018

7. 09 Jul 2018-11 Jul 2018

8. 27 Aug 2018-29 Aug 2018

9. 10 Sep 2018-12 Sep 2018

10. 22 Oct 2018-24 Oct 2018

11. 12 Nov 2018-14 Nov 2018

12. 10 Dec 2018-12 Dec 2018

 

INVESTATION PRICE/PERSON :

        1.    Rp. 5.950.000/person (full fare) or

        2.    Rp. 5.750.000/person (early bird, payment 1 week before training) or

        3.    Rp. 5.500.000/person (if there are 3 persons or more from the same company)

 

FACILITIES FOR PARTICIPANTS :

  1. Training Module
  2. Flash Disk contains training material
  3. Certificate
  4. Stationeries: Booknote and Ballpoint
  5. T-Shirt
  6. Backpack
  7. Training Photo
  8. Training room with Full AC facilities and multimedia
  9. Lunch and twice coffeebreak every day of training
  10. Qualified Instructor
  11. Transportation for participants from hotel of participants to/from hotel of training VV (if minimal participants is 4 persons from the same company)